La Responsabilidad Revertida Garantiza el Logro de Resultados

El abordaje unicista de los negocios está focalizado en el “trabajo” medido en términos de resultados.

Haga clic sobre la imagen para descargarla.

La autoridad desde un abordaje unicista está basada en la capacidad de desarrollar organizaciones que hacen que las cosas ocurran. Está basada en la delegación de las tareas y la reversión de las responsabilidades involucradas.

El Standard Unicista define que cuando una persona no puede asumir sus responsabilidades, es el líder quién la sustituye en su función.

Esto implica que mientras que la tarea se delega, la responsabilidad se comparte.

En esta acción compartida tanto la persona que tiene que desarrollar una tarea como quién delegó esa tarea quedan comprometidos, asumiendo cada uno el 100% de la responsabilidad de lograr resultados.

Para conocer más sobre el Abordaje Unicista de los Negocios, ingrese en el Clipboard:
http://www.unicist.net/es/clipboard/

Encuentre el Poster de Responsabilidad Revertida en formato para impresión en:
http://www.unicist.net/es/clipboard/images/pdf/plans_abcd_es.pdf

NOTA: The Unicist Research Institute fue la organización pionera en la investigación en ciencias de la complejidad y se transformó en la mayor organización del mundo en el campo de los sistemas adaptativos humanos. Más de 4.200 investigaciones ontológicas unicistas fueron desarrolladas desde 1976 hasta Diciembre de 2011, en el campo de la evolución individual, institucional y social. Incluyeron el desarrollo de los mapas ontogenéticos unicistas (ADN) de instituciones: http://www.unicist.org/es/turi_es.pdf

 

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